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(부산=연합뉴스) 민영규 기자 = 부산시와 한국남부발전, 부산지방중소벤처기업청이 부산지역 청년의 첫경력을 지원하기 위해 손을 맞잡는다.
부산시는 21일 남부발전, 부산중기청과 ‘부산청년 상생협력 첫경력 보장 시범사업’ 추진을 위한 업무협약을 체결한다고 밝혔다.
이 사업은 청년들이 지역기업에서 실질적인 첫 경력을 쌓고 취업까지 이어질 수 있도록 지원하는 부산형 일경험 사업이다.
시는 청끌(청년이 끌리는)기업과 특성화고·전문대학을 연계해 참여할 기업과 청년을 모집하고, ‘기업-청년 매칭데이’로 직무 적합성을 확인한 뒤 최종 참여자를 선발할 예정이다.
선발된 청년은 사전 직무교육을 이수한 후 청끌기업에서 최대 4개월간 실무 경험에 참여하게 되며, 기업별 전담 멘토 지정과 조직 적응(온보딩) 프로그램으로 직장 적응도 지원받는다.
특히 이번 시범사업은 기존 2∼3개월 수준인 단기 일 경험을 4개월로 늘려 실질적인 직무 경험을 제공한다.
부산시는 사업 성과를 바탕으로 내년부터 민선 9기 핵심공약인 ‘부산청년 첫경력 보장제’를 본격적으로 추진해 최장 1년간 안정적인 일 경험을 지원할 계획이다.
남부발전은 지속가능경영(ESG) 상생협력기금 지원, 참여기업 멘토링 및 조직 적응(온보딩) 프로그램 운영, 동반성장 및 기업지원사업 연계 등을 지원한다.
부산중기청은 기업-청년 매칭데이를 총괄 운영하고, 정책자금·혁신바우처 등 중소기업 지원사업 연계와 기업-청년 채용 연계를 지원한다.
전재수 시장은 “청년들에게 가장 필요한 것은 첫 일자리이자 첫 경력이며, 청년들이 지역에서 첫 경력을 시작할 기회를 만드는 것이 부산의 미래를 지키는 가장 중요한 과제”라며 “이번 협약으로 지역 청년에게 양질의 일 경험과 취업 기회를 제공하고 부산청년 첫경력 보장제를 성공적으로 추진해 나가겠다”고 밝혔다.